嘉陵区司法局在推进法治政府建设工作中，充分发挥行政执法协调监督职能，以全区“作风建设年”专项行动为契机，指导协调各执法部门，对执法不严格，行政执法“三项制度”不落实；执法不公正，选择性执法，随意性执法，滥用行政裁量权；执法不规范，不按法定权限，程序不合法；执法不透明、不公开，对待群众态度恶劣、工作简单粗暴，行政执法队伍素质不强等突出问题，在全区范围内深入开展行政执法领域突出问题专项治理，让行政执法监督成为常态。

一是自我监督。结合行政执法部门实际，组织对所有行政执法行为全面自查、逐一检查分析，摸清底数，建立台账，主动整改。5月30日前，对主动交待问题、积极整改的，根据违法情节，按相关规定从轻或免予处理。

二是社会监督。受理投诉举报，指导协调各执法部门通过设立举报信箱、公布投诉电话等方式，广泛接受社会和群众投诉和举报，对投诉举报线索调查核实，依法依程序办理。每月底，通报受理投诉举报情况。

三是行业监督。依据《四川省行政执法流程标准》《四川省行政执法文书标准》等，由区司法局牵头，组织第三方机构对2022年度行政执法案卷进行评查，以评促改。组织对2022年度全区行政复议、行政诉讼案件进行排查，多渠道收集挖掘案件线索，对不规范执法、违法执法等行为依法进行调查处理。同时派出执法监督人员，通过随机抽查、实地督察等形式，对行政执法人员执法情况，重点对落实行政执法“三项制度”情况进行现场督察。

四是考评监督。启动全区行政执法考核评议工作，由区司法局牵头邀请人大、政协、区纪委等组成行政执法评议考核小组，采取听取工作汇报、检查投诉举报办理情况、暗访行政执法等方式，对全区行政执法部门（含乡镇、街道）涉及行政执法8大项17小项进行考核，针对整治中发现的违法违规行为，按职能职责划分责任，依法依纪给予处理处置。

　　（胡长城）